【重磅】我院官宣2022年度“成绩单”，这些工作是亮点！

2023-03-01

时序更替，华章日新

岁月不居，天道酬勤

回首不平凡的2022年

我们砥砺前行、稳健发展

我们锐意进取、硕果累累

岁月的年轮记录奋斗者前行的足迹

让我们把时针回拨，一起重温每一帧奋斗的足迹

01 党建引领凝聚合力，推进医院高质量发展

▸医院坚持以党建为引领，秉持“思想建党、文化建院”的理念，把“班子有作为”“支部有方法”“党建有品牌”“单位有典型”的党建“四有”工程创建作为2022年医院党建目标要求，全面加强党的领导，全面履行全面从严治党主体责任，全面落实“一岗双责”，严格执行党的民主集中制，党的建设和各项工作稳步推进。

▸开展“加强医德医风建设和行风建设，提升服务质量”活动，选树和表彰先进典型，开展评先评优和月度服务之星评选活动，以风清气正的行风文化、仁心良术的医者情怀造福患者、服务发展，促进医院高质量健康发展。

▸各党支部开展戴党徽亮身份、集体交党费、党员过政治生日等“党旗飘扬”支部主题活动，与连州市北山、莲花、城北社区开展支部联建共建活动。

02 全力服务疫情防控大局，外援、内防筑牢安全屏障

2022年，面对国内和省内疫情频发带来的多重考验，我院坚持“人民至上、生命至上”理念，不断加强组织领导与制度建设，全体医务人员夜以继日，艰苦奋战，在疫情防控和医疗服务两大“战场”双向发力，科学精准打赢“院内保卫战”、多线作战全面发力“院外驰援战”、多措并举构筑抗疫“坚实后盾”，取得了院区“未破防、无封控和零院感”的好成绩。切实发挥了健康连州守护者和抗击疫情主力军的作用，再次彰显了百年连医在特殊时期的职责与担当。

▸严格落实疫情防控“四方责任”，坚持党政“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，各职能部门明确责任、各司其职、联动配合，全面形成抗击疫情强大合力。

▸扩建、前移预检分诊，发热门诊实行闭环管理、门诊全面实行分时段预约诊疗。增设院前24小时便民核酸采样点和黄码人员专用采样区，全面提升分诊效率，避免人员聚集，保障患者就医安全。

▸坚持“全员覆盖、分级培训、分类考核”的原则，对全院职工、进修实习生和第三方服务公司1000多人开展了47场次的疫情防控和院感防控知识全员培训，确保疫情防控知识全面掌握，考核人人过关。

▸顺利完成对全市14个医疗机构的643名医务人员和33个机关、企事业单位的507名志愿者开展核酸采样、穿脱防护服培训考核。

▸组织全院医护人员1100余人次参加全市区域核酸采样、校园采样和上门采样。PCR实验室检测核酸样本超87万人份。

▸党员干部带头日夜奋战在核酸采样检测、阳性病例转运、流调溯源、隔离场所和封控管控区医疗保障等疫情防控的第一线。

▸精准实施“二十条”“新十条”，迅速将防疫工作重心从防控感染转到医疗救治，落实医疗救治资源扩容储备工作，努力实现“保健康、防重症、防挤兑”。

▸充分利用互联网医院优势，向社会群众提供线上健康咨询、健康指导、慢病复诊等服务，强化科普宣传和健康教育。

▸先后派出医、护、技累计420余人次助力上海、广州、深圳、佛山、梅州、惠州、清远等省内外地区的核酸采样检测、集中隔离医学观察点、康复医院、方舱医院、流调溯源和隔离转运等疫情防控工作。各项外援抗疫工作获得当地政府以及民众的一致认可与好评，收到锦旗1幅，感谢信、表扬信9封。

▸举办先进事迹报告会和表彰慰问活动，聆听抗疫支援人员分享战“疫”故事，弘扬正气，表彰先进，坚定战胜疫情的信心。

03 守住业务发展基本盘，保持稳中提质的良好态势

2022年服务门急诊患者48.59万余人次，服务出院患者30229人次，完成各类手术操作2.05万例，四级手术969台次，微创手术占比16.33%，收治患者的疾病疑难复杂程度进一步提升。

04 医疗服务能力持续提升，科研继教工作不断深化

▸创造条件支持重症医学科、肾内科、神经内科、心血管内科、神经外科、消化内科、泌尿外科、临床护理8个科室申报清远市临床重点专科。与连南、连山人民医院心血管内科、神经内科和重症医学科组建了专科联盟，发挥优势学科引领带动作用。

▸创伤骨科、眼科等8个专科开展人工半肩关节置换术、视网膜激光光凝术、虹膜周边激光切除术等新技术、新项目14项。各专科加快推广日间手术医疗服务模式，全年完成1117例，占择期手术比例的20.97%，有效减少患者就医费用，提高医疗资源的使用效率，节省医保基金。

▸充分用好广清帮扶资源，与广州医科大学附属第二医院共同签署医疗联合体合作协议书，与中山大学肿瘤防治中心、广州医科大学附属第三医院共建专科联盟，全面提升薄弱专科技术能力。

▸坚持以“做好小中心，做强大中心”的发展思路，口腔中心、肿瘤防治中心、深静脉血栓防治中心和消化道出血中心正式投入运作。卒中中心成功参与中国卒中中心举办的颅内狭窄治疗手术现场直播。

▸科研教学水平实现新突破，人才队伍建设取得新成效

医院围绕学科发展规划，坚持外引内培、引育结合，加强人才队伍建设。聘请中山大学中山眼科中心、中山大学孙逸仙纪念医院、广州医科大学附属第二医院、广州妇女儿童医疗中心的4名专家为眼科、耳鼻咽喉科和妇产科的外聘专家，定期来医院坐诊、查房、手术和开展学术讲座。潘新智、彭卫平两位主任医师入选《岭南名医录》。我院省级立项课题达到4个，通过清远市科技计划自筹经费项目立项4个，向各级专业期刊投稿学术论文29篇。

▸积极推进教学医院创建工作，成功开展第二届教学查房和青年教师讲课竞赛，提高医院师资水平和带教能力。创建临床技能培训室，增加电子借阅机设备，院内图书馆藏书达到1万余册。接收江西中医药大学、韶关学院医学院等12所高等院校、中等职业学校实习生165人、见习生11人。强化助理全科医师培训基地建设，年内接收培训学员19人。7名骨干医师通过清远市助理全科医师师资培训，取得合格证书。

05 医疗质量管控严抓不懈，打造优质安全就医环境

以2022年“国家医疗质量安全改进目标”为指引，持续抓实医疗核心制度落实工作。持续抓好安全生产和“平安医院”建设。开展“质量与安全持续改进”项目竞赛，全院57个项目完成结题，17个项目入选案例展评，营造学习运用PDCA管理工具的良好氛围。

06 深入推进医共体建设，辐射带动能力凸显

积极落实医院在分级诊疗体系中的功能定位，按照“一片区一专科一特色”的帮扶计划，派出神经内科、心血管内科、呼吸内科、产科4个专科组建成帮扶团队，分别下沉到星子、东陂、西岸、北湖4个分院，指导龙坪镇分院、大路边镇分院、西岸镇分院、丰阳镇分院、保安镇分院顺利通过广东省2022年第一批次胸痛救治单元认证，使连州市胸痛救治单元建设工作走在了全省前列。